Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) Referenz 995

Ihre Aufgabe:

• Eigenständige Diagnosestellung und Durchführung psychiatrischer und psychotherapeutischer Behandlungen der Rehabilitanden*innen, sozialmedizinische Begutachtung
• Kollegiale Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
• Neben der medizinisch-ärztlichen Versorgung beinhaltet das Aufgabenfeld auch Infoveranstaltungen über Psychiatrische Erkrankungsbilder, Seminare, Durchführung von Gesundheitsberatungen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Stations- und Behandlungsteam und Mitarbeit im ärztlich-pflegerischen Leitungs-team der Klinik mit flachen Hierarchien
• Teilnahme und Durchführung von Visiten
• Übernahme von Hintergrunddiensten
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Behandlungsstandards und der Prozessqualität
• Umsetzung von qualitätssichernden Maßnahmen
• Mitwirken bei der Weiterbildung der Mitarbeiter*innen

Wir wünschen uns:

• Medizinisches Studium und Approbation als Arzt sowie Facharztweiterbildung im Bereich Psychiatrie und Psychotherapie
• Zusatzqualifikation Sozialmedizin wäre wünschenswert, ansonsten Interesse an der Sozialmedizin
• Interesse für das Tätigkeitsfeld der medizinischen Rehabilitation von Menschen mit einer Suchterkrankung und für die integrierte Behandlung von somatischen und psychosomatischen Rehabilitand*innen
• Eigenständige Diagnosestellung und Durchführung psychiatrischer und psychotherapeutischer Behandlungen
• Soziale Kompetenz, freundlicher und empathischer Umgang mit Menschen
• Teamfähigkeit und Engagement im Umfeld eines interdisziplinären Teams
• Zuverlässigkeit, selbständiges und patientenorientiertes Arbeiten
• Bereitschaft zur aktiven Mitgestaltung von Abläufen und Inhalten der Abteilung
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Wir bieten Ihnen:

• Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung und 31 Tage Urlaub
• Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung
• Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen 
• Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur
• Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke
• Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken)

* Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de

Vielfalt bereichert uns!

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns für ein Arbeitsumfeld ein, das frei von Vorurteilen ist. Alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber werden berücksichtigt, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Um die Bewerbung dem richtigen Auswahlverfahren zuzuordnen, bitte das betreffende Stellenangebot und die jeweilige Einrichtung oder Referenznummer angeben.